Металлурги из Первоуральска вошли в топ-3 на корпоративном форуме

Сотрудники Первоуральского новотрубного завода (ПНТЗ), входящего в Трубную Металлургическую Компанию (ТМК), заняли одиннадцать призовых мест по итогам Молодежной научно-практической конференции (МНПК) и спортивных соревнований 19-го корпоративного форума «Горизонты». Организатором мероприятия выступил Корпоративный университет ТМК2U.

   
   

Коллектив завода из Первоуральска получил награды высшего уровня в треках «Сталеплавильное производство», «Финансовый менеджмент» и «Снабжение и логистика», «серебро» — в «Энергетическом треке», «бронзу» — в «Механическом треке», а также треках «Трубопрокатное производство» и «Автоматизация производства». Еще два проекта сотрудников ПНТЗ в треках «Охрана труда и промышленная безопасность» и «Управление промышленной экологией» не попали в число призеров, но были отдельно отмечены жюри за новаторство и глубокую научную проработку темы.

Проект первоуральца Алексея Горбунова по снижению себестоимости горячекатаных труб вошел в тройку лидеров на конкурсе «Парк идей». Мастер по отделке и сдаче труб с длительным циклом обработки трубопрокатного цеха №5 Ильдар Садреев занял третье место в конкурсе среди молодых мастеров производства «Мастерская лидерства ТМК», где оценивались управленческие компетенции и системное мышление. Также в рамках форума наградили победителя конкурса «Лучший молодой рационализатор» — начальника участка подготовки инструмента трубопрокатного цеха No1 Владимира Машарова. Кроме этого, сотрудники завода завоевали серебряную медаль в турнире по шахматам в командном зачете.

«Представленные нашими сотрудниками проекты направлены на улучшение и совершенствование действующих на предприятии процессов. Высокая оценка комиссии — показатель того, что проекты имеют практическую ценность, а их реализация возможна не только на заводе в Первоуальске, но и на других предприятиях компании.  Благодаря тому, что ТМК поощряет стремление металлургов реализовывать свой потенциал, проекты становятся более проработанными, а количество победителей и призеров у команды завода растет из года в год», — отметил управляющий директор предприятия Владимир Топоров.

Уральский завод принимает участие в корпоративном форуме «Горизонты» с 2021 года. За три года сотрудниками завоевано 25 медалей в МНПК, «золото» в турнире по футболу среди руководителей предприятий, а также дважды получено «серебро» в шахматном турнире.