Открытое письмо с требованием повысить зарплаты написали сотрудники областной детской клинической больницы Екатеринбурга.
Его подписали 113 работников клиники. «Мы не можем больше мириться с несправедливым распределением заработанных финансовых средств в нашем учреждении», - отмечают медики. По их словам, оклады врачей составляют около 24 тысяч рублей, у медсестры – 20 тысяч, а у младшего медицинского персонала – 13 тысяч рублей. Есть также стимулирующий фонд, но критерии его распределения «непрозрачны». С учётом переработки врач может получать на руки до 55 тысяч в месяц, но «данный уровень зарплат является недостойным при таком интенсивном, сложном и ответственном труде».
Медики также сетуют, что количество административно-управленческого аппарата растёт. В итоге сотрудники разделили свои требования на пять пунктов, среди которых повышение тарифов Территориальной программы ОМС в Свердловской области на 2020 год в сторону повышения и увеличение зарплат.
Свердловский Минздрав уже отреагировал на требования медиков. «Министром здравоохранения Андреем Цветковым назначена проверка по фактам, изложенным в письме, - сообщил пресс-секретарь ведомства Константин Шестаков. – С каждым подписантом будет проведена индивидуальная работа по выяснению причин недовольства».
Он также отмечает, что ранее никто из сотрудников больницы в Минздрав региона с жалобами на низкую зарплату ни разу не обращался, даже во время приезда в клинику министра и его подчинённых.
Напомним, что в конце лета 2019 года недовольство заплатами выразили хирурги Нижнего Тагила, но областные власти вовремя «разрулили» ситуацию. Согласно информации Свердловскстата по итогам первой половины 2019 года, средняя зарплата врачей и медработников в регионе составляет 74 461 рубль.
Смотрите также:
- Главврач Нижнетагильской больницы будет уволен – источник →
- Какие медики больше всего нужны в Свердловской области? →
- Свердловским чиновникам повысят зарплату →