292

Для свердловских выпускников без опыта в 4 раза выросло количество вакансий

Романов Кирилл / АиФ
Свердловская область, 7 июля - АиФ-Урал.

Для уральских выпускников ВУЗов и учебных заведений среднего звена, не имеющих трудового стажа и опыта работы в 4 раза увеличилось количество вакансий. В 2021 году появилось 300 новых предложений о трудоустройстве.

Согласно данным сервиса по поиску работы HH.ru на Среднем Урале работодатели активно ищут ИТ-специалистов, строителей, металлургов и специалистов медицинской сферы.

Руководитель пресс-службы уральского подразделения HH Анна Осипова
Работодатели стали более лояльны к специалистам без опыта работы, но с профильным образованием, особенно в тех профессиональных сферах, где сегодня есть острая нехватка кадров. При этом в таких вакансиях часто встречаются примечания о наличии хорошей учебной базы.

В тройку самых востребованных вакансий для специалистов без опыта вошли специальности сотрудника отдела корпоративной культуры (53 тыс. на руки), ведущего инженера по защите информации (53 тыс.) и заместителя главного бухгалтера (55 - 65 тыс.).

Оставить комментарий (0)
Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах