В Уральском политехническом колледже при поддержке компании ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) открылась профориентационная «Металлургическая смена». Её участниками стали старшеклассники из десяти школ Екатеринбурга. В ближайшие дни они будут знакомиться с ключевыми профессиями отрасли и основными этапами высокотехнологичного металлургического производства.
Для школьников подготовили бесплатную программу, в которую вошли занятия по материаловедению, основам получения чугуна и стали, термообработке и контролю качества, а также мастер-классы с использованием VR-технологий. Программа построена так, чтобы участники не ограничивались общим представлением о профессии, а могли увидеть, как устроены технологические процессы и какие навыки востребованы на современном предприятии.
Занятия и практикумы проходят в обновлённых металлургических классах и лабораториях колледжа. В 2025 году при участии ВИЗ-Стали эта база была полностью модернизирована, поэтому обучение теперь ведётся на современном оборудовании, максимально приближенном к реальным производственным условиям. Благодаря этому смена получила не ознакомительный, а прикладной формат.
Отдельная часть программы посвящена поступлению в колледж, выбору специальности и дальнейшему образовательному маршруту. Школьники встретятся с преподавателями и специалистами предприятия, посетят производство с экскурсией и смогут ближе познакомиться с основными металлургическими профессиями.

Во время открытия смены в колледже наградили лучших студентов группы целевого обучения ВИЗ-Стали по специальности «Обработка металлов в металлургическом производстве», которые также присоединились к проекту в качестве волонтёров. Для них участие в смене стало возможностью передать свой опыт школьникам и одновременно закрепить собственные практические навыки.
Подобный формат сотрудничества позволяет соединить учебный процесс с реальными запросами производства. Школьники получают возможность заранее понять, подходит ли им выбранное направление, студенты — выстроить понятную профессиональную траекторию, а предприятие — формировать резерв будущих специалистов. По итогам программы её участники смогут войти в число претендентов на целевое обучение.
Реклама. ООО «ВИЗ-Сталь», ИНН 6658084667