Компания ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) приняла участие в Дне открытых дверей Уральского политехнического колледжа, с которым визовцы сотрудничают более 40 лет. УПК входит в число базовых образовательных учреждений предприятия, где внедрены программы с углубленным изучением профильных для металлургии предметов и расширенным количеством практических занятий в реальных цехах.
На встречах с будущими абитуриентами и их родителями представители ВИЗ-Стали рассказали о преимуществах работы на высокотехнологичном производстве и новых направлениях сотрудничества с колледжем. Среди приоритетных – «Металлургическое производство», «Эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования», «Монтаж, техническое обслуживание, эксплуатация и ремонт промышленного оборудования».
«Сначала для студентов, а затем для молодых и перспективных сотрудников мы создаем активную образовательную среду, в которой они развивают навыки и умножают возможности для личного и профессионального роста. На это направлены корпоративные программы Группы НЛМК "Академия стальных возможностей ТЕХ", "Молодой специалист", "Молодой лидер", "Кадровый резерв" и другие», – отметила начальник отдела подбора и развития персонала ВИЗ-Стали Александра Кириллина.
Еще на этапе обучения студенты смогут заключить целевой договор. Он гарантирует ежемесячную стипендию, погружение в будущую профессию на производстве под руководством опытного наставника, трудоустройство и старт карьеры уже во время практики.
Реклама. ООО «ВИЗ-Сталь», ИНН 6658084667
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
