Регион вошёл в тройку «лидеров», отстав лишь от Красноярского края и Дагестана. «АиФ-Урал» изучил данные статистики и выяснил истинную ситуацию на рынке труда.
Всё относительно
Впрочем, эти цифры нужно соотносить с общим числом трудоспособных граждан. В этом случае уровень безработицы составит у нас на начало года 6,2%, а лидерами чёрного списка станут Ингушетия и Тува – 27,9% и 18,3% соответственно. На территории УрФО хуже всех обстоят дела в Курганской области, где эта цифра перевалила за 10%.
Впрочем, несмотря на то, что ситуация с занятостью у нас улучшилась, она остаётся непростой, а в ближайшее время напряжённость вырастет.
По данным экспертов, пики сезонной активности соискателей приходятся на весну и осень. «Летом и зимой, наоборот, рынок труда замирает, – констатирует Ольга Гибадуллина, представитель портала HeadHunter. – Это не значит, что кандидаты перестают создавать резюме и искать работу, просто делают это не так активно. Сейчас в Екатеринбурге достаточно гармоничная ситуация – на одну вакансию приходится в среднем всего 5,7 кандидата. Однако конкуренция будет расти…»
Скромные деньги
В Екатеринбурге были и остаются востребованы подсобные рабочие, штукатуры, кондукторы, уборщицы, медсёстры, санитары, воспитатели и нянечки. Проблема в том, что представители многих нужных профессий, связанных с большими трудозатратами и ответственностью, зарабатывают весьма скромные деньги.
Стоит также отметить, что с начала года в Свердловской области из-за различных экономических трудностей больше ста предприятий сократили рабочий график сотрудников. О введении режима неполной занятости в январе и феврале заявили 129 организаций со среднесписочной численностью 25 тысяч работников.