Рынок труда Свердловской области продолжает судорожно биться в припадке. В прошлом году тревожные сигналы о сокращениях рабочих поступали из многих городов области. В списках фигурировало более двухсот предприятий. Причём география сокращений затронула как южные, так и северные населённые пункты области.
Какая ситуация на рынке?
Наибольший рост безработицы в Свердловской области наблюдается в сфере строительства, обрабатывающего производства и машиностроения. В поисках работы люди нередко меняют место жительства. В основном уральцы предпочитают работу на Севере либо отправляются на заработки в Москву.
«Ситуация на рынке труда непростая, но контролируемая, – говорит руководитель департамента по труду и занятости Свердловской области Дмитрий Антонов. – При необходимости безработный человек может пройти переквалификацию, обучиться новой профессии. Надеемся мы и на помощь федеральных властей. В этом году регион должен получить 98,5 миллиона рублей».
Что с зарплатами?
К сожалению, тают и заработки свердловчан. По подсчётам экономистов, в прошлом году жители региона получали за свой труд в среднем на 10% больше, чем нынешней весной.
Задолженность перед работниками уже давно перевалила за 15 миллионов рублей. В то же время сегодня многие предприятия своей главной целью считают сохранение персонала.
«Больше половины работодателей заявили, что не будут увольнять сотрудников, – говорит исполнительный директор Свердловского областного союза промышленников и предпринимателей Татьяна Кансафарова. – На предприятиях предпочитают резать зарплату или использовать сокращённую рабочую неделю, но не трогать людей. Руководители понимают, что ценные кадры потом будет тяжело вернуть».