Губернатор Евгений Куйвашев принял участие в форуме «Города России». На главной стратегической сессии «Роль городов в реализации национальных проектов в системе единой публичной власти» глава региона рассказал, как решать кадровые вопросы.
Гранты из бюджета
Речь, по его словам, идёт не только о подготовке специалистов, но и о создании комфортных условий для работы и для жизни.
«Выучить специалиста – это даже меньше, чем полдела, – сказал губернатор. – Важно, чтобы ему нравилось жить в том или ином населённом пункте, хотелось там создать семью. Необходимы комфортные, доступные детские сады, школы, поликлиники, учреждения культуры. К решению задач нацпроекта «Кадры» нужно подходить всесторонне и многогранно».
Глава региона отметил, что над улучшением качества жизни свердловчан областные власти работают совместно с руководителями муниципалитетов, депутатами всех уровней, бизнесом, институтом гражданского общества. На Среднем Урале ежеквартально проходит совет глав. Это мероприятие позволяет территориям обсудить с губернатором актуальные вопросы по социально-экономическому развитию. Муниципалитеты с лучшей динамикой по основным показателям получают гранты из областного бюджета.
Баланс экономики
Кадровый вопрос, производительность труда и цифровизация стали ключевыми темами панельной дискуссии «Человекоцентричность VS Производительность труда. Баланс экономики региона». Правительство Свердловской области оценивает потребность в кадрах для промышленности на ближайшую перспективу до 20 тысяч работников ежегодно.
«С учётом демографического вопроса и важности сохранения темпов развития мы видим перспективными такие направления, как автоматизация и цифровизация производства, – подчеркнула замминистра промышленности и науки региона Юлия Польшина. – При поддержке губернатора Свердловская область успешно реализовала национальный проект «Производительность труда», адресную поддержку получили 278 предприятий. Принципам бережливого производства обучены более 5,5 тысячи работников. В следующем году нацпроект трансформируется в программу «Эффективная и конкурентная экономика». Её участниками до 2030 года должны стать ещё 200 предприятий».
По словам замминистра, с 2023 года в области реализуется также региональный проект по повышению производительности труда, который в 2024 году распространили на организации среднего профессионального образования.
Компетенции растут
На прошлой неделе на Среднем Урале также состоялся Международный чемпионат высокотехнологичных профессий «Хайтек».
«С удовольствием отмечаю, что количество компетенций и участников за минувшие годы выросло более чем в три раза, – отметил глава региона на открытии мероприятия. – Рад, что именно Свердловская область стала площадкой для проведения чемпионата. Наш регион – один из флагманов промышленного, научного и инновационного развития, ключевой центр подготовки кадров для высокотехнологичных отраслей».
Соревнования проходили на площадке «Екатеринбург-ЭКСПО».ь Участниками стали около 500 представителей крупнейших промышленных компаний России. В течение трёх дней они состязались в 28 компетенциях, чтобы выявить самых подготовленных. Конкурсанты и эксперты разрабатывали технологические решения, тестировали отечественные материалы и оборудование.
Стоит отметить, что с этого года чемпионат проходит исключительно по российским методикам, исходя из интересов отечественных компаний.
Организаторами XI Международного чемпионата высокотехнологичных профессий «Хайтек» выступили Министерство промышленности и торговли РФ, правительство Свердловской области, Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов, крупнейшие холдинги и корпорации. За звание лучших в своей профессии сражались участники в возрасте от 18 до 49 лет.
