Накануне нового учебного года «ВИЗ-Сталь» (входит в «Группу НЛМК») оказала единовременную материальную помощь 77 детям заводчан.
Кроме того, по многолетней традиции всем металлургам – родителям первоклассников – 1 сентября будет предоставлен дополнительный к отпуску оплачиваемый день. Мамы и папы первоклашек смогут сами проводить своих детей в школу. Такие социальные льготы предусмотрены коллективным договором предприятия.
На реализацию социальных проектов по поддержке материнства и детства «ВИЗ-Сталь» с начала 2016 года направила около 3 млн руб.
«Корпоративные программы, направленные на помощь семьям с детьми – одно из важных направлений социальной политики «ВИЗ-Стали». Мы ведем системную работу, которая включает не только выплату материальной помощи различным категориям семей, но и оздоровление детей металлургов, приобретение детских новогодних подарков, организацию экскурсий, вовлечение семей заводчан в спортивные и культурно-массовые мероприятия и так далее», – рассказывает начальник отдела кадров предприятия Ольга Щербо.